Archives

Promosi Karyawan dan 7 Hal yang Menjadi Pertimbangan Perusahaan

Korporasi, Human Capital

Promosi Karyawan dan 7 Hal yang Menjadi Pertimbangan Perusahaan

  Juni 20, 2019

Di artikel yang lalu, kita sudah membahas mengenai promosi jabatan dari sisi karyawan. Nah, berlanjut nih kali ini, kita masih akan bahas mengenai promosi karyawan, tapi dari sisi perusahaan–yang umumnya diwakili oleh divisi HR. Jadi, apa saja yang biasanya menjadi pertimbangan pihak perusahaan untuk memutuskan apakah sekarang saatnya memberikan promosi karyawan? Mari kita lihat satu […]

Read more

Mutasi Karyawan: 5 Pertimbangan untuk Memutuskannya

Korporasi, Human Capital

Mutasi Karyawan: 5 Pertimbangan untuk Memutuskannya

  Juni 18, 2019

Memetakan keahlian dan keterampilan karyawan dengan kebutuhan setiap bagian dari organisasi dalam perusahaan adalah tugas dari Human Resources. Karena itu, mutasi karyawan adalah hal yang biasa terjadi dalam sebuah organisasi perusahaan, dan dilakukan oleh HR demi bisa mencapai komposisi karyawan terbaik. Apa Arti Mutasi Karyawan? Mutasi pada dasarnya merujuk pada arti pemindahan, dalam hal ini […]

Read more

5 Tip Merencanakan Outing Kantor So Everyone Is Happy!

Kompensasi dan Benefit, Korporasi

5 Tip Merencanakan Outing Kantor So Everyone Is Happy!

  Mei 23, 2019

So, setelah membaca manfaat dan beberapa ide outing kantor di artikel-artikel sebelumnya, sekarang jadi kepikiran untuk ajak karyawan-karyawan di perusahaan Anda untuk liburan juga? Kalau iya, coba ikuti beberapa tip mempersiapkan outing kantor berikut ini, agar tepat sasaran, bermanfaat, and make sure everyone is happy.   5 Tip Mempersiapkan Outing Kantor yang Seru Abis! 1. […]

Read more

5 Alasan Liburan Karyawan Itu Penting dan Berefek Baik untuk Perusahaan

Kompensasi dan Benefit, Korporasi

5 Alasan Liburan Karyawan Itu Penting dan Berefek Baik untuk Perusahaan

  Mei 21, 2019

Kurang piknik! Begitu biasanya kita akan dibilang, kalau sehari-hari suntuk, bad mood, nggak fokus, dan nggak bisa meningkatkan performa kerja. Bahkan ada penelitian juga tentang liburan karyawan ini yang dimuat di Journal of Applied Psychology tahun 2010. Di penelitian tersebut disebutkan bahwa karyawan yang nggak pernah liburan akan rentan diserang kelelahan emosional hingga menurunkan produktivitas […]

Read more

5 Tip Mengadakan Pelatihan dan Pengembangan SDM Agar Tepat Sasaran

Articles

5 Tip Mengadakan Pelatihan dan Pengembangan SDM Agar Tepat Sasaran

  Mei 16, 2019

Dalam artikel yang lalu disebutkan, bahwa 1 dari 3 pekerja sungkan untuk mengusulkan pengadaan pelatihan dan pengembangan SDM demi meningkatkan kompetensi diri mereka. Hal ini sungguh ironis, mengingat 1 dari 2 pekerja mengaku pernah mendapatkan punishment terkait inkompetensi masing-masing, dan kurangnya kesadaran pentingnya pelatihan dan pengembangan SDM ini dari pihak perusahaan sendiri. Alasannya bisa bermacam-macam. […]

Read more

1 dari 3 Pekerja Takut Mengusulkan Training Karyawan - Coba Lakukan 3 Tip Ini untuk Yakinkan Perusahaan

Articles

1 dari 3 Pekerja Takut Mengusulkan Training Karyawan – Coba Lakukan 3 Tip Ini untuk Yakinkan Perusahaan

  Mei 15, 2019

Ada data yang cukup membuat miris. Menurut Sitel–sebuah perusahaan penyedia jasa outsourcing terkemuka di Amerika–ternyata 1 dari 3 orang pekerja takut meminta pihak perusahaan tempat mereka bekerja untuk mengadakan training karyawan atau pelatihan, karena mereka takut dianggap inkompeten. Padahal, satu dari 2 pekerja ini mengaku, pernah menerima penalti ataupun punishment akibat kurangnya kompetensi ini. Begitulah […]

Read more

5 Masalah Keuangan yang Umum Dihadapi oleh Karyawan

Articles

5 Masalah Keuangan yang Umum Dihadapi oleh Karyawan

  Mei 14, 2019

Namanya manusia, tak pernah luput dari permasalahan hidup. Dan, sepertinya masalah hidup yang paling rumit–yang paling banyak bikin stres–adalah kalau kita punya masalah keuangan. Ironisnya, ini kadang justru membelit dan terjadi pada kita yang punya penghasilan tetap dan cukup, seperti para karyawan. Kalau dilogika, para pekerja atau karyawan seharusnya tak perlu punya masalah keuangan. Berbeda […]

Read more

Articles, #QMTraining, Event Review, Training

3 Strategi Sehat Finansial

  Mei 13, 2019

Selama ini, citra yang terbentuk jika bekerja di bank adalah berpendapatan besar. Anggapan tersebut menimbulkan asumsi bahwa dengan besarnya pendapatan maka pengelolaan keuangan pribadi akan menjadi lebih mudah sehingga sehat finansial terwujud. Tetapi pada kenyataannya, profesional muda mengalami kesulitan mengelola keuangan pribadi yang disebabkan oleh gaya hidup konsumtif.

Read more

5 Alasan untuk Mengambil Pensiun Dini

Articles

5 Alasan untuk Mengambil Pensiun Dini

  Mei 9, 2019

Beberapa orang memang punya nyali cukup untuk memutuskan pensiun dini. Memang menggiurkan sih, apalagi kalau sebelumnya kita sudah bekerja keras banting tulang, rasa letih bekerja terus sepanjang hari pasti menghantui. Pengin juga ya, ngerasain hidup bebas tanpa memikirkan tenggat pekerjaan, target, maupun komplen pelanggan serta atasan? Duh, suara hati banget ini. Akhirnya berkhayal, kalau pensiun […]

Read more

5 Komponen Gaji Karyawan yang Wajib Dicermati dan Diketahui

Articles

5 Komponen Gaji Karyawan yang Wajib Dicermati dan Diketahui

  April 30, 2019

Setiap karyawan berhak menerima gaji. Gaji karyawan ini bisa saja berbeda satu dengan yang lainnya, tergantung di mana ia bekerja, di bagian apa ia bekerja, lamanya bekerja, dan lain sebagainya. Banyak hal memang yang memengaruhi dasar perhitungan gaji karyawan. Hal ini sesuai dengan Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 13 tahun 2003, Namun, yang pasti ada 5 komponen […]

Read more

1 2 3 10

Daftarkan email Anda untuk update terbaru dari QM!

Contact Us

Ingin mengundang QM untuk kegiatan di tempat Anda? Punya pertanyaan seputar literasi finansial? Tinggalkan pesan dan kami akan segera menghubungi Anda!

Our Location

Grand Wijaya Center Blok D No. 11
Jl. Wijaya II
Jakarta Selatan
Telp: (021) 293 294 08 / 09
Email: info@qmfinancial.com

Keep in Touch